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Einleitung: Trotz des hohen Spezialisierungsgrads gibt es, im Gegensatz zu vielen anderen Bereichen der Chirurgie, keine strukturierte Weiterbildung zum Transplantationschirurgen.

Material und Methoden: In Anlehnung an das angelsächsische System haben wir als Pilotprojekt ein 3-jähriges Ausbildungsprogramm in Form eines Fellowships für Transplantation und HPB Chirurgie ins Leben gerufen. Das Ausbildungscurriculum orientiert sich dabei an den Vorgaben des European Board of Surgery für Transplantations- und HPB Chirurgie.

Ergebnisse: Die von der ASTS angelegten Fallzahlen für ein Ausbildungszentrum und die individuellen operativen Fallzahlen für einen Fellow sind in einem 2-jährigen Transplantationsfellowship für die meisten Zentren in Deutschland unerreichbar.Wir haben ein 3-Jahriges kombiniertes Transplantations- und HPB Fellowship etabliert. Das Fellowship orientiert sich mit den Eingriffszahlen an den EBS Kriterien für Transplantationschirurgie (20 Multiorganentnahmen, 20 Lebertransplantationen, 20 Nierentransplantationen, 5 Pankreastransplantationen) und HPB Chirurgie.Die von uns festgeschriebenen Milestones des Ausbildungscurriculums wurden von unserem Fellow erreicht.

Schlussfolgerung: Die Zwischenbilanz unseres Ausbildungskonzeptes fällt positiv aus. Wir halten ein Fellowship im Bereich der Transplantationschirurgie für einen sinnvollen Ansatz, um eine qualitativ hochwertige Ausbildung des chirurgischen Nachwuchses in einem hochspezialisierten Gebiet der Chirurgie zu gewährleisten.